Trennungsmanagement
Inhalte zum Thema Trennungsmanagement
Definition Trennungsmanagement
Experten für Trennungsmanagement
Ariane Durian, Geschäftsführerin
Beraterin, Referentin, Autorin, Business Angel, Aufsichtsrätin / Beirätin
CONNECT Personal-Service GmbH, DE-76133 Karlsruhe
Diplom-Betriebswirtin (FH) Ariane Durian Ariane Durian studierte an der Fachhochschule Pforzheim Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personalmanagement. Sie gründete 1990 als geschäftsführende Gesellschafterin die...
- 12 Publikationen
- 4 Veranstaltungen
- 302 Aufrufe 30 Tage
Berater, Referent, Autor
Arbeitsrechtskanzlei Groll & Partner, DE-60322 Frankfurt am Main
Peter Groll Fachanwalt für Arbeitsrecht Rechtsanwalt am Oberlandesgericht Frankfurt am Main 1993 Zulassung zur Rechtsanwaltschaft 1994 Autor des...
- 30 Publikationen
- 333 Aufrufe 30 Tage
Stefan Botterhuis, Berater, Trainer und Coach
Berater, Trainer / Coach
psb personal schulung beratung, DE-49134 Wallenhorst
...
- 2 Veranstaltungen
- 185 Aufrufe 30 Tage
Frank H. Baumann-Habersack, B.A., Geschäftsführender Gesellschafter
Berater, Referent, Trainer / Coach, Mediator
baumann.partner Ltd. & Co. KG baumann.partner . systemische organisationsberatung, DE-31303 Hannover-Burgdorf
Frank H. Baumann-Habersack Frank H. Baumann-Habersack ist Geschäftsführender Gesellschafter von baumann.partner in Hannover-Burgdorf, einer systemischen Organisationsberatung, die sich im Rahmen von Führungs,- Konflikt-...
- 3 Publikationen
- 1 Veranstaltung
- 554 Aufrufe 30 Tage
Berater, Referent, Autor
Buse Heberer Fromm Rechtsanwälte • Steuerberater PartG, DE-81739 München
Dr. Oliver Lücke war seit 1993 als Rechtsanwalt in der SPITZWEG Partnerschaft, Rechtsanwälte, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, in deren Münchener Büro tätig. Nach Promotion mit arbeitsrechtlichem Thema ist...
- 18 Publikationen
- 12 Veranstaltungen
- 321 Aufrufe 30 Tage
Dr. Ellen Buckermann, Geschäftsführerin
Beraterin, Referentin, Sachverständige / Gutachterin, Trainerin / Coach
WHC-Consulting, DE-50674 Köln
Beratung, basierend auf dem REISS-Profile*, um sich besser verstehen und verständigen zu können
- 43 Aufrufe 30 Tage
Benjamin Weiler, Geschäftsführender Gesellschafter
Berater
CONNECT Personal-Service GmbH, DE-76133 Karlsruhe
Benjamin Weiler Diplom-Betriebswirt (FH) Benjamin Weiler gründete zusammen mit Ariane Durian die CONNECT HR-Consulting GmbH und ist dort als geschäftsführender Gesellschafter tätig. Benjamin...
- 1 Veranstaltung
- 34 Aufrufe 30 Tage
Sabine Wicha-Knaak, Partner
Beraterin, Referentin, Autorin, Sachverständige / Gutachterin, Trainerin / Coach, Mediatorin
ProfilCologne, DE-50354 Hürth
- 2 Publikationen
- 28 Aufrufe 30 Tage
Susanne G. Rausch, M.A., Geschäftsführerin
Beraterin, Referentin, Autorin, Sachverständige / Gutachterin, Aufsichtsrätin / Beirätin, Trainerin / Coach, Mediatorin
act value management consult Human Capital Managementberatung, DE-10707 Berlin
Ausbildung und Berufliche Entwicklung: Studium der Philosophie, Literatur und Psychologie. Langjährige Tätigkeit im Bereich HR-Management, u.a. als Leiterin Personalentwicklung sowie als GF Personal bei einem Medienkonzern. Qualifizierte...
- 2 Publikationen
- 2 Veranstaltungen
- 38 Aufrufe 30 Tage
Berater, Referent
Arbeitsrechtskanzlei Groll & Partner, DE-60322 Frankfurt am Main
Martin Müller Rechtsanwalt Martin Müller studierte Rechtswissenschaften an der Rheinischen Friedrich-Wilhelms Universität in Bonn. Bereits während seiner Referendarzeit in Frankfurt am Main war er für verschiedene auf das...
- 10 Publikationen
- 31 Aufrufe 30 Tage
Unternehmen für Trennungsmanagement
Arbeitsrechtskanzlei Groll & Partner, Kanzlei, Rechtsberatung
DE-60322 Frankfurt am Main
"Im Arbeitsrecht gibt es keine unlösbaren Probleme." Wir lösen Ihre Probleme! Die Arbeitsrechtskanzlei Groll & Partner in Frankfurt am Main ist ausschließlich auf dem Gebiet des Arbeitsrechts...
- 5 Experten
- 50 Publikationen
- 1 Veranstaltung
- 3344 Aufrufe 30 Tage
CONNECT Personal-Service GmbH, Sonstiges
DE-76133 Karlsruhe
CONNECT Personal-Service GmbH CONNECT Personal-Service GmbH betreut Unternehmen mit einer breiten Palette von modernen Personaldienstleistungen. Seit der Gründung im Jahr 1990 durch die geschäftsführende Gesellschafterin...
- 2 Experten
- 785 Aufrufe 30 Tage
Demos GmbH, Veranstalter
DE-60308 Frankfurt am Main
Ihr starker Partner für Weiterbildung national und international Als erfahrener Weiterbildungsanbieter unterstützen wir Sie bei der Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter von der Bedarfsanalyse über die praxisorientierte Umsetzung...
- 110 Veranstaltungen
- 1312 Aufrufe 30 Tage
Consult Personaldienstleistungen GmbH, Sonstiges
DE-60439 Frankfurt am Main
- 1 Experte
- 1 Aufrufe 30 Tage
SKP Dr. Stoebe, Kern & Partner HR Managementberatung AG, Beratung
DE-22926 Ahrensburg
- 3 Aufrufe 30 Tage
von Bredow, Lütteke & Partner, Beratung
DE-80336 München
Wir bringen zusammen, was zusammen gehört. von Bredow, Lütteke & Partner, steht für eine langjährige, kompetente Outplacement- und Unternehmensberatung. Unsere Berater gehören zu den führenden Spezialisten in Fragen der unternehmerischen Trennungskultur.
- 1 Experte
- 7 Aufrufe 30 Tage
Divicor GmbH Veränderung mit Herz und Verstand, Sonstiges
DE-48268 Greven
- 1 Experte
- 13 Aufrufe 30 Tage
Publikationen - Trennungsmanagement
Aufgrund des geltenden Bestandsschutzprinzips wird der "normale" Arbeitnehmer im Falle einer Kündigung um den Erhalt des Arbeitsverhältnisses kämpfen und seine Rückkehr in den Betrieb durchzusetzen versuchen. Bei leitenden Angestellten...
- 1 Autor
- 7 Aufrufe 30 Tage
Outplacement und psychologisches Business Coaching Er hatte es nicht kommen sehen. Fünfzehn Jahre lang war Rainer Feltner* für einen Software-Konzern tätig gewesen. Im Zuge einer Reorganisation hatte man nun ihn und seinen Bereich an einen externen...
- 3 Aufrufe 30 Tage
Personalprozessmanagement
Sehr geehrte Damen und Herren, in Zeiten, in denen sich alles um Effizienz und Effektivität dreht und permanente Veränderungen Arbeitsabläufe und -inhalte bestimmen, sind die Implementierung und Optimierung der Personalprozesse im...
- 1 Autor
- 7 Aufrufe 30 Tage
Auszug aus dem Engelsbrief I/2003
Gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten kommt dem professionellen HRM eine wichtige Bedeutung zu. Welche Entscheidungen müssen Sie treffen, welche Maßnahmen sollten Sie einleiten? Welche Vorteile ergeben sich daraus für Sie?
- 1 Autor
- 2 Aufrufe 30 Tage
- 1 Autor
- 2 Aufrufe 30 Tage
- € 29,99
Grundlagen von Coaching, Karriereberatung, Outplacement und Mediation
- 2 Autoren
- 4 Aufrufe 30 Tage
- € 50,--
- 1 Autor
- 1 Aufrufe 30 Tage
- € 12,99
Outplacement als Brücke zwischen Entscheidern und Betroffenen
- 2 Autoren
- 1 Aufrufe 30 Tage
- € 29,80
Was Sie bei drohender Kündigung unternehmen sollten
Krisenmanagement für Fach- und Führungskräfte * Ihre Stelle ist in Gefahr? * Ihnen wurde bereits gekündigt? * Sie fühlen sich von Ihrem Arbeitgeber unter Druck gesetzt? * Sie sind auf der Suche nach einer neuen Stelle und haben einige...
- 15 Aufrufe 30 Tage
Die wichtigen Praxisthemen von A wie Abmahnung bis Z wie Zeugnis
Das Arbeitsrecht ist das notwendige Handwerkszeug für jeden, der Personalmaßnahmen vorzubereiten, beratend zu begleiten oder durchzuführen hat. Dieser Personenkreis, an den sich das vorliegende Lexikon in erster Linie richtet, hat es jedoch nicht...
- 1 Autor
- 5 Aufrufe 30 Tage
- € 36,80
Veranstaltungen - Trennungsmanagement
Führung im Change Management, Seminar
Nächster Termin: 23.07.2013, München Alle Termine
Führung im Change Management Jede Führungskraft ist heute in der einen oder anderen Weise von Veränderungen im eigenen Umfeld oder Bereich betroffen. In Veränderungsprozessen in führender Funktion professionell zu agieren, stellt eine besondere Herausforderung dar, die über die üblichen...
- 1 Referent
- 397 Aufrufe 30 Tage
- € 1.120,--
Personalentwicklung innovativ, Interne Veranstaltung
Im Rahmen unserer Schulungs- und Trainingskonzepte setzen wir den Fokus nach Ihren Vorgaben. Train the Trainer Teambuilding Personalentwicklung Mitarbeitergespräche Mitarbeiterzufriedenheit Mitarbeiterbindung Personalgespräche Gesundheitsbewusstsein Stimmbewusstsein...
- 1 Referent
- 60 Aufrufe 30 Tage
Rechtssichere Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Seminar
11.10.2013, Essen
Das Kündigungsrecht ist ein schwieriger Bereich: Zahlreiche gesetzliche Regelungen, unüberschaubares Richterrecht sowie hohe formelle Anforderungen haben zur Folge, dass Arbeitgeber ihre Trennungsentscheidungen oft nicht erfolgreich umsetzen können und im Kündigungsschutzprozess scheitern oder hohe Abfindungen zahlen müssen. Das Seminar bringt...
- 2 Aufrufe 30 Tage
- € 523,60
Rechtssichere Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Seminar
04.11.2013, Dresden
Das Kündigungsrecht ist ein schwieriger Bereich: Zahlreiche gesetzliche Regelungen, unüberschaubares Richterrecht sowie hohe formelle Anforderungen haben zur Folge, dass Arbeitgeber ihre Trennungsentscheidungen oft nicht erfolgreich umsetzen können und im Kündigungsschutzprozess scheitern oder hohe Abfindungen zahlen müssen. Das Seminar bringt...
- 1 Aufrufe 30 Tage
- € 523,60
Rechtssichere Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Seminar
13.06.2013, München
Das Kündigungsrecht ist ein schwieriger Bereich: Zahlreiche gesetzliche Regelungen, unüberschaubares Richterrecht sowie hohe formelle Anforderungen haben zur Folge, dass Arbeitgeber ihre Trennungsentscheidungen oft nicht erfolgreich umsetzen können und im Kündigungsschutzprozess scheitern oder hohe Abfindungen zahlen müssen. Das Seminar bringt...
- 7 Aufrufe 30 Tage
- € 523,60
Migration von HR-Software, Workshop
Migration von HR-Software HR-Systemwechsel gut vorbereiten… Sehr geehrte Damen und Herren, Migration von HR-Software bedeutet nicht nur, das Abrechnungssystem zu wechseln. Sie bietet vielmehr die Chance, auch über die bestehende Aufbau- und Ablauforganisation im Personalmanagement, Personalprozesse, Betriebsvereinbarungen...
- 1 Referent
- 8 Aufrufe 30 Tage
- € 800,--
Veränderungen gestalten. Mitarbeiter im Rahmen von Veränderungen führen., Seminar
Nächster Termin: 14.06.2013, Frankfurt (Main) Alle Termine
Veränderungen gestalten. Mitarbeiter im Rahmen von Veränderungen führen. (Kleingruppe mit max. 4 Teilnehmern) Die Teilnehmer wissen um die psychologischen und soziologischen Wirkfaktoren von Veränderungen. Sie lernen, erforderliche Veränderungen überzeugend zu kommunizieren und ihre Mitarbeiter als aktive...
- 1 Referent
- 8 Aufrufe 30 Tage
- € 1.090,--
Professionelles Trennungsmanagement, Seminar
13.06.2013, Mannheim
Die Gründe für Trennungen von Führungskräften und Mitarbeitern in Unternehmen sind vielfältig. Ob durch Um- oder Restrukturierung, durch Doppelbesetzung im Rahmen von Fusionen oder durch persönliche Gründe, im Ergebnis steht für die jeweils betroffenen Personen - oft ungewollt und ohne Vorwarnung - der Verlust des Arbeitsplatzes. Die...
- 3 Referenten
- 4 Aufrufe 30 Tage
- € 1.640,--
Change Management - Betriebliche Veränderungsprozesse gestalten und steuern, Seminar
Nächster Termin: 17.06.2013, Düsseldorf Alle Termine
Change Management - Betriebliche Veränderungsprozesse gestalten und steuern In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie Change-Prozesse in Ihrem Unternehmen initiieren und unterstützen können. Sie erwerben Grundlagen zum Verständnis und zur Gestaltung von Veränderungsprozessen und erfahren, wo Sie ansetzen...
- 4 Referenten
- 32 Aufrufe 30 Tage
- € 1.380,--
Aufbau und Implementierung Interner Kontrollsysteme (IKS), Workshop
Aufbau und Implementierung Interner Kontrollsysteme Sehr geehrte Damen und Herren, ein modernes und professionelles Internes Kontrollsystem ist nicht nur gesetzlich vorgeschrieben, sondern zur Sicherung effizienter und transparenter Prozesse unverzichtbar. Die Entgeltabrechnung als klassische Nebenbuchhaltung ist ein äußerst...
- 1 Referent
- 14 Aufrufe 30 Tage
- € 800,--
- Aufhebungsvereinbarung
- Aufhebungsvertrag
- Führungskompetenz von Projektleitern
- Führungskompetenz
- Geschäftsführerabberufung
- Human Resource Management
- Managemententscheidung
- Managementethik
- Moderation von Veränderungsprozessen
- Personalabbau
- Personaldiagnostik
- Personalgespräch
- Sozialplan
- Trennungsvereinbarung
- Turnaround Management
- Unternehmensethik
- Unterstützung bei Führungswechsel
- Veränderungskompetenz
- Veränderungsmanagement




















