Hans-Georg Huber
Dipl.-Psychologe (BDP) Hans-Georg Huber
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Hans-Georg Huber

DE, Freiburg

Geschäftsführer


Unternehmen: Coachingbüro Huber & Partner

Berufsgruppe: Unternehmensberater


Expertentyp: Berater, Referent, Autor, Trainer / Coach, Mediator

Muttersprache: Deutsch

Fremdsprachen: Englisch

Aufrufe seit 11/2004: 52034 | letzte 30 Tage: 479

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Furtwänglerstr. 9

79117 Freiburg

Deutschland

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Hans-Georg Huber ist Diplom-Psychologe mit einem Grundstudium in Betriebswirtschaft und gelernter Bankkaufmann. Aus seiner langjährigen Erfahrung als Psychotherapeut und Ausbilder von Psychotherapeuten kennt er die persönliche Welt der Menschen. Durch seinen wirtschaftlichen Background und seine Tätigkeit als Unternehmer und Geschäftsführer ist er zudem in der Welt der Unternehmen zuhause. Diese Verbindung gibt ihm eine besondere Glaubwürdigkeit in seiner Arbeit als Trainer und Coach.

Der Gründer und Leiter des Coachingbüros Huber & Partner begleitet seit vielen Jahren Entwicklungsprozesse in Wirtschaftsunternehmen und sozialen Institutionen. Schwerpunkte seiner Tätigkeit sind die Qualifizierung von Führungskräften, die Förderung einer konstruktiven Unternehmenskultur, sowie die Ausbildung von Prozessbegleitern und Coaches.

Zu seiner Arbeit gibt es eine Vielzahl von Publikationen und Interviews, die Sie auf seiner Homepage downloaden können. Darüber hinaus sind von Hans- Georg Huber bisher drei Bücher erschienen: "Sinnvoll erfolgreich - sich selbst und andere führen", "Nachfolge in Familienunternehmen - Den Generationswechsel erfolgreich gestalten" und "Eigentlich möchte ich... - Leben zwischen Wunsch und Wirklichkeit".

"Mit meiner Arbeit möchte ich einen Beitrag für das kreative und respektvolle Miteinander der Menschen in der Arbeitswelt leisten.
Dabei kommt mir meine langjährige psychologische, pädagogische und unternehmerische Erfahrung zugute."

 

 

Publikationen von Hans-Georg Huber

Coaching-Tools

Coaching-Tools

Erfolgreiche Coaches präsentieren 60 Interventionstechniken aus ihrer Coaching-Praxis

Autoren: Dipl.-Psychologe (BDP) Hans-Georg Huber, Claudia Nuber, PCC (ICF)

Namhafte Coaches beschreiben hier ihre bevorzugten Interventionstechniken, die in dieser bunten Sammlung jetzt verfügbar gemacht wird. Um eine möglichst große Vielfalt dieses spannenden Themas zu gewährleisten, stammen die beschriebenen Techniken...

Buch: 2008

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 49,90

Erfolg ist, die Treppe statt den Lift zu benutzen

Erfolg ist, die Treppe statt den Lift zu benutzen

Wie man sinnvoll erfolgreich sein kann - ein Gespräch mit Hans-Georg Huber

Autor: Dipl.-Psychologe (BDP) Hans-Georg Huber

Immer mehr Leute sind unzufrieden, weil der Erfolg keinen Sinn mehr beschert. Sie spüren, dass Geld und Status nicht ausreichen. Und betäuben das persönliche Unglück mit materiellem Reichtum. Diese sinnlos Erfolgreichen leben jedoch an ihren inneren Zielen und...

Interview: 2004

Aufrufe letzte 30 Tage: 2

Nachfolge in Familienunternehmen

Nachfolge in Familienunternehmen

Den Generationswechsel erfolgreich gestalten - Ein Orientierungsbuch für Unternehmerfamilien und ihre Berater

Autoren: Hans-Georg Huber, Dipl.-Psychologe (BDP) Hans-Georg Huber, Heribert Sterr-Kölln

Der Generationswechsel im eigenen Unternehmen ist für jede Unternehmerfamilie eine große Herausforderung. Er entscheidet über die Zukunft des Unternehmens, der Familie und die Vermögenssicherung. Rund die Hälfte aller Nachfolgeregelungen scheitern, obwohl die...

Buch: 2006

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 39,95

Sinnvoll erfolgreich

Sinnvoll erfolgreich

Sich selbst und andere führen

Autoren: Dipl.-Psychologe (BDP) Hans-Georg Huber, Hans Metzger

Viele Menschen, vor allem Führungskräfte, setzen Erfolg allein mit Karriere, Statusgewinn, Macht und hohem Einkommen gleich und sind doch nicht zufrieden mit sich und ihrem Leben. Was oftmals fehlt, ist der Sinn hinter dem Ganzen. Aber nur wer selbst ein...

Buch: 2009

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 14,--

Veranstaltungen von Hans-Georg Huber

Ausbildung zum zertifizierten Coach und Prozessbegleiter (12 x 3 Tage)  - Schnupperworkshop im November 2014

Ausbildung zum zertifizierten Coach und Prozessbegleiter (12 x 3 Tage) - Schnupperworkshop im November 2014, Workshop

Referent: Dipl.-Psychologe (BDP) Hans-Georg Huber

Zertifizierte Ausbildung zum professionellen Coach und Prozessbegleiter Kurzbeschreibung: Die 2-jährige Ausbildung (12 x 3 Tage) - zertifiziert  von der Steinbeis Universität - vermittelt die nötige Kompetenz, um sicher  und erfolgreich Entwicklungsprozesse mit Einzelpersonen, Teams und Unternehmen...

Aufrufe letzte 30 Tage: 2

€ 9.000,--

Glaubwürdig und erfolgreich führen - Eine Fortbildung für Führungsnachwuchskräfte (5 x 3 Tage)

Glaubwürdig und erfolgreich führen - Eine Fortbildung für Führungsnachwuchskräfte (5 x 3 Tage), Veranstaltungsreihe

Referent: Dipl.-Psychologe (BDP) Hans-Georg Huber

Die Fortbildung (5 x 3 Tage)  ist zertifiziert  von der Steinbeis Universität     In der Fortbildung arbeiten Sie konsequent daran, sich – als Führungskraft klar zu positionieren, – Ihre Führungsrolle authentisch und engagiert auszufüllen, – die wesentlichen...

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 4.200,--

Haltung führt - Grundlagen erfolgreicher Führung - firmeninternes Seminar

Haltung führt - Grundlagen erfolgreicher Führung - firmeninternes Seminar, Seminar

Referent: Dipl.-Psychologe (BDP) Hans-Georg Huber

Ziel des Seminars : die Synergie zwischen Ihrer Führungsrolle und Ihrer Persönlichkeit zu entwickeln bereits vorhandene Fähigkeiten und Stärken gezielt zu nutzen und neue Fähigkeiten zu entwickeln damit Sie glaubwürdig und erfolgreich führen können. Sie entwickeln...

Aufrufe letzte 30 Tage: 12

Change-Management - Veränderungsprozesse initiieren und steuern - firmeninternes Seminar

Change-Management - Veränderungsprozesse initiieren und steuern - firmeninternes Seminar, Seminar

Referent: Dipl.-Psychologe (BDP) Hans-Georg Huber

Unternehmen befinden sich in einem ständigem Wandel. Es gehört zu den wesentlichen Aufgaben einer Führungskraft, die eigene Abteilung, das Team und die einzelnen Mitarbeiter kontinuierlich weiter zu entwickeln. Selbst gut geplante Change-Prozesse folgen in der Regel keinem exakt vorhersehbarem Ablauf. Um so wichtiger ist...

Aufrufe letzte 30 Tage: 7

Konflikte aktiv und konstruktiv bewältigen - firmeninternes Seminar

Konflikte aktiv und konstruktiv bewältigen - firmeninternes Seminar, Seminar

Referent: Dipl.-Psychologe (BDP) Hans-Georg Huber

Ungelöste Konflikte können die Funktion Ihres Verantwortungsbereiches gefährden, gelöste Konflikte setzen neue Energien und Handlungsoptionen frei. Ziel dieses Seminars ist, Ihnen ein grundlegendes Verständnis sowie die nötigen Tools und Strategien an die Hand zu geben, damit Sie konstruktiv in...

Aufrufe letzte 30 Tage: 10