Organisationsentwicklung

SUCHE

–  Nach Themen +  Nach Branchenkompetenz+  Nach Länderkompetenz+  Nach Land / Stadt –  Inhalte

Organisationsentwicklung

Definition Organisationsentwicklung

Organisation ist die gezielt herbeigeführte Veränderung eines Unternehmens.
Erfolgreiche Organisationsentwicklung gestaltet den Wandel aktiv, anstatt von Veränderungen getrieben zu werden.

Die Umsetzung unternehmerischer Buisness Missions, Ziele und Strategien bedingt Veränderungen von Prozessen, Systemen, Management und Kultur

Diese Veränderungen sind dabei nicht nur auf der Sach- und Strukturebene anzustreben, sondern auch Energie- und Kontextebene sind notwendige Arbeitsfelder organisatorischen Wandels. Die Veränderung von Zielen, Werten und Strukturen einer Organisation sind hier gleichgewichtige Aufgaben. Organisatorischer Wandel folgt dabei (geplanten) Phasen: Auftauen bisheriger Strukturen und Verhaltensweisen, Neuausrichten in die gewünschte Richtung, Einüben und Verfestigen des neuen, höheren Kompetenzniveaus. Eine Projektarchitektur gibt dem Vorhaben Übersicht und verstärkt seine Wirkungen im Zeitablauf.

Erfolgreiche Organisationsentwicklung stützt sich auf das Aktivieren aller Mitarbeitenden durch professionelle Gruppen-Moderation und beratende Begleitung, z.B. auf systemischer Grundlage.

Organisationsentwicklung ist ein ergebnisoffener Prozess: Zielrichtungen und Arbeitsfelder sind zwar definierbar, die Veränderungen im Detail jedoch abhängig vom Verlauf dieses Organisationsentwicklungsprozesses selbst. Sich auf diese Herausforderung einzulassen, birgt zugleich für das Management eines Unternehmens große Chancen, fruchtbaren Wandel nachhaltig im gesamten Unternehmen zu erzielen. 

Merksätze für erfolgreiche Organisationsentwicklung in der Praxis:

  1. Sauberes Contracting zu Beginn: Klare Beschreibung der Ziele und Erwartungen des Klientensystems
  2. Das Kundenbriefing erfolgt häufig nur auf der Sach-Ebene: Die Lösungen aber liegen oft auf der Struktur-, der Energie- oder der Kontextebene. 
  3. Mit vorüberlegter Projektarchitektur die Change-Interventionen in Phasen wirkungsvoll aufeinander aufbauen.
  4. Wechsel der Perspektiven entscheidet über die Qualität der Analyse, Diagnose und Interventionen. 
  5. Bereits die Diagnose ist ein Systemeingriff, der Veränderungen auslöst.
  6.  Motive und Missionen der Menschen aufgreifen, um sie zu bewegen.
  7.  Schlüsselpersonen als Attraktoren und Multiplikatoren bestimmen und speziell betreuen. 
  8. Kein Veränderungsprozess ohne Kommunikationsprozess. 


Erfolgreiche Organisationsentwicklung misst sich an der besseren Lösung unternehmerischer Herausforderungen aus Kundensicht.

  • Dipl.-Volksw. Ulrich Martin Drescher
Kompetenzboard - Organisationsentwicklung
Stefan Hünig, lic. Phil I Michael Ahr

Stefan Hünig, lic. Phil I, Mitglied des Führungsteams/Senior Consultant

SAQ-QUALICON AG

4600 Olten

Prof. Dr. Christoph Ph. Schließmann

DE, Frankfurt am Main

Gründer und Inhaber, Fachanwalt für int. Wirtschaftsrecht, Fachanwalt für Arbeitsrecht

CPS Schließmann | Wirtschaftsanwälte

Publikationen: 7

Aufrufe seit 11/2004: 79391
Aufrufe letzte 30 Tage: 73

Premium

Waltraud Schweitzer

DE, Mühlhausen

Geschäftsführerin

Cardo-Conversio GmbH Managementberatung

Veranstaltungen: 9

Aufrufe seit 03/2010: 29085
Aufrufe letzte 30 Tage: 114

Premium

Dr. Georg Kraus

DE, Bruchsal

Geschäftsführung

Dr. Kraus & Partner Die Change Berater

Publikationen: 94

Veranstaltungen: 1

Aufrufe seit 12/2005: 49598
Aufrufe letzte 30 Tage: 130

Premium

Publikationen: 7

Aufrufe seit 05/2007: 4923
Aufrufe letzte 30 Tage: 5

Johann L. Erner

DE, Ortenburg

aXsty - wert schaffen & motivation managen

Publikationen: 1

Aufrufe seit 08/2013: 1231
Aufrufe letzte 30 Tage: 5

Dr. Mark Staiger

DE, Stuttgart

Unternehmensentwickler

Fraunhofer-Institut für Fabrikbetrieb und -automatisierung IFF

Publikationen: 11

Veranstaltungen: 1

Aufrufe seit 10/2003: 10595
Aufrufe letzte 30 Tage: 51

Neil Hatton

DE, Neu-Isenburg

Managing Partner

frankfurter gruppe unternehmensentwicklung

Publikationen: 1

Aufrufe seit 01/2013: 4791
Aufrufe letzte 30 Tage: 19

Christoph Schlachte, - Chancen-Entwickler

DE, Burgthann

Inhaber

CS Seminare Organisationsberatung & Business Coaching

Publikationen: 24

Veranstaltungen: 1

Aufrufe seit 08/2008: 27624
Aufrufe letzte 30 Tage: 93

Frank Ufer

DE, Bruchsal

Dr. Kraus & Partner Die Change Berater

Aufrufe seit 09/2009: 1778
Aufrufe letzte 30 Tage: 4

Vittoria Piattelli

DE, Bruchsal

Senior Beraterin

Dr. Kraus & Partner Die Change Berater

Aufrufe seit 03/2010: 2697
Aufrufe letzte 30 Tage: 6

frankfurter gruppe unternehmensentwicklung

Deutschland, Neu-Isenburg

CHANGE professionell & dynamisch gestalten - das ist unsere Leidenschaft und Kernkompetenz....

Experten: 4

Publikationen: 1

Veranstaltungen: 5

Aufrufe seit 09/2012: 189849
Aufrufe letzte 30 Tage: 911

Premium

Fraunhofer-Institut für Fabrikbetrieb und -automatisierung IFF

Deutschland, Essen

Beschreibung des Instituts Das Fraunhofer-Institut für Fabrikbetrieb und -automatisierung IFF ist...

Experten: 4

Publikationen: 5

Veranstaltungen: 8

Aufrufe seit 05/2003: 29128
Aufrufe letzte 30 Tage: 30

Premium

ICO Institut für Coaching und Organisationsberatung

Deutschland, Augsburg

Das Institut für Coaching und Organisationsberatung ist eine Ausgründung aus dem Lehrstuhl...

Experten: 5

Publikationen: 8

Veranstaltungen: 19

Aufrufe seit 04/2011: 39929
Aufrufe letzte 30 Tage: 122

Premium

Dr. Kraus & Partner Die Change Berater

Deutschland, Bruchsal

Mit Bauch und Verstand Zu einer erfolgreichen Beratungsgesellschaft gehört mehr als die Freude...

Experten: 75

Publikationen: 51

Veranstaltungen: 1

Aufrufe seit 12/2005: 356845
Aufrufe letzte 30 Tage: 1116

Premium

CPS Schließmann | Wirtschaftsanwälte

Deutschland, Frankfurt (Main)

Willkommen: Internationales Wirtschaftsrecht & Organisationsentwicklung sind ebenso unsere...

Experten: 1

Aufrufe seit 11/2003: 183985
Aufrufe letzte 30 Tage: 82

Premium

GE/CON GmbH Kommunale Zukunft

Deutschland, Weinheim (Bergstraße)

Der in der Kommunalwirtschaft seit Jahren erfolgreich etablierte Berater Erik Schmidtmann gründet nach...

Experten: 1

Aufrufe seit 09/2017: 615
Aufrufe letzte 30 Tage: 45

Premium

Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO

Deutschland, Stuttgart

Das Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO beschäftigt sich mit...

Experten: 7

Publikationen: 5

Veranstaltungen: 5

Aufrufe seit 05/2003: 8210
Aufrufe letzte 30 Tage: 61

Hemsley Fraser Deutschland - Demos GmbH

Deutschland, Frankfurt am Main

Ihr starker Partner für Weiterbildung national und international Als erfahrener...

Veranstaltungen: 95

Aufrufe seit 03/2005: 180047
Aufrufe letzte 30 Tage: 97

JP-Consulting & Training GmbH Organisations-, Management- und Teamentwicklung

Deutschland, Speyer

Unsere Leistungsfelder sind Neuausrichtung und Change Management Führung in der...

Experten: 1

Publikationen: 2

Veranstaltungen: 13

Aufrufe seit 01/1900: 6163
Aufrufe letzte 30 Tage: 74

Reinventing Organizations

Reinventing Organizations

In den Einkaufswagen Loggen Sie sich ein, um 1-Click® einzuschalten. Auf meinen Wunschzettel Ihren Artikel jetzt eintauschen und EUR 19,95 Gutschein erhalten. Eintauschen Mehr erfahren Möchten Sie verkaufen? Bei Amazon verkaufen Dieses Bild anzeigen Rein

Autor: Frederic Laloux

Eines der wichtigsten Werke zur Organisationsentwicklung der letzten Jahre. Ein Leitfaden zur...

Buch: 2015

Aufrufe letzte 30 Tage: 57

€ 39,80

Premium
Führungsstark im Wandel

Führungsstark im Wandel

Change Leadership für das mittlere Management

Autor: Alexander Groth

Change-Prozesse werden im Topmanagement geboren – mit den Mitarbeitern umsetzen müssen die...

Buch: 2013

Aufrufe letzte 30 Tage: 52

€ 24,99

Premium
Coaching im Unternehmen

Coaching im Unternehmen

Die individuellste und nachhaltigste Form der Personalentwicklung und Mitarbeiterförderung

Autor: Prof. Dr. Angela Witt-Bartsch

Coaching im Unternehmen Die individuellste und nachhaltigste Form der Personalentwicklung und...

Buch: 2010

Aufrufe letzte 30 Tage: 43

€ 34,80

Premium
Bildungscontrolling

Bildungscontrolling

Effektive Steuerung der Personalentwicklung

Autor: Prof. Dr. Jutta Heller

Unter Bildungscontrolling versteht man die regelmäßige Planung, Steuerung und Kontrolle von...

Buch: 2009

Aufrufe letzte 30 Tage: 38

€ 68,--

Premium
Accelerate

Accelerate

Strategischen Herausforderungen schnell, agil und kreativ begegnen

Autor: Dr. John P. Kotter

Accelerate Dieses Buch fordert den Wandel eines Unternehmens von einer rein hierarchischen Struktur hin...

Buch: 2015

Aufrufe letzte 30 Tage: 59

€ 24,90

Premium
Gemeinsam sind wir blöd!?

Gemeinsam sind wir blöd!?

Die Intelligenz von Unternehmen, Managern und Märkten

Autor: Prof. Dr. Fritz B. Simon

Alle reden von lernenden Organisationen und Wissensmanagement, doch in Wirklichkeit geht es um...

Buch: 2013

Aufrufe letzte 30 Tage: 56

€ 34,90

Premium
Methoden der Usability Evaluation

Methoden der Usability Evaluation

Wissenschaftliche Grundlagen und praktische Anwendung

Autoren: Henning Brau, Florian Sarodnick

Buch: 2006

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 26,95

Strategieentwicklung

Strategieentwicklung

Ganzheitlicher Ansatz für nachhaltige Strategien

Autor: Stefan Hünig, lic. Phil I

Firmeninformation: 2010

Aufrufe letzte 30 Tage: 6

Personalentwicklung

Personalentwicklung

Bildung, Förderung und Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis

Autor: Manfred Becker

Buch: 2009

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 39,95

DGFP // Beratungskompetenz für Personalentwickler

DGFP // Beratungskompetenz für Personalentwickler, Seminar

Nächster Termin: 22.10.2018, München Alle Termine

Referenten: Udo Michelbrink, Frank Sieber Bethke, Dr. Matthias A. Grimm, ...

Lernziele Möchten Sie in typischen Gesprächssituationen eines Personalentwicklers Ihren...

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

201822Oktober

München - 3 Tage

€ 1.950,--

Qualitätsmanager (TÜV) - Teil 1

Qualitätsmanager (TÜV) - Teil 1, Seminar

Nächster Termin: 22.10.2018, Hamburg Alle Termine

Mit dem zweiteiligen Kurs qualifizieren Sie sich zum Qualitätsmanager mit abschließendem TÜV -Zertifikat....

Aufrufe letzte 30 Tage: 3

201822Oktober

Hamburg

€ 1.606,50

Teamentwicklung: Zusammenarbeit gezielt und nachhaltig fördern | Workshop

Teamentwicklung: Zusammenarbeit gezielt und nachhaltig fördern | Workshop, Workshop

Referent: Dipl.-Kfm. Andreas Dotzauer, M.A.

Teamentwicklung: Zusammenarbeit gezielt und nachhaltig fördern | Workshop Ziel Der Workshop...

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

€ 3.000,--

Mitarbeiter binden, Mitarbeiter halten

Mitarbeiter binden, Mitarbeiter halten, Seminar

Nächster Termin: 08.11.2018, Hamburg Alle Termine

Referent: Dipl.-Kfm. Dipl.-Psych. Gunther Wolf

Für immer mehr Unternehmen ist es überlebenswichtig: Mitarbeiter halten und Mitarbeiter binden....

Aufrufe letzte 30 Tage: 7

2018 8November

Hamburg

€ 1.190,--

Projektmanager (TÜV)

Projektmanager (TÜV), Seminar

10.12.2018, Bielefeld

In diesem Seminar lernen Sie Projektmanagement (PM) für die Praxis. Erfahrene Referenten erläutern Ihnen...

Aufrufe letzte 30 Tage: 1

201810Dezember

Bielefeld

€ 1.594,60

Betriebliches Gesundheitsmanagement für KMU

Betriebliches Gesundheitsmanagement für KMU, Workshop

Nächster Termin: 08.11.2018, Lübeck Alle Termine

Referent: Dipl.-Soz. Sibyl Backe-Proske

Erhöhung der Arbeitgeberattraktivität – Einführung in das „Betriebliche...

Aufrufe letzte 30 Tage: 2

2018 8November

Lübeck

€ 195,--

Projektmanager (TÜV)

Projektmanager (TÜV), Seminar

10.12.2018, München

In diesem Seminar lernen Sie Projektmanagement (PM) für die Praxis. Erfahrene Referenten erläutern Ihnen...

201810Dezember

München

€ 1.594,60

Projektmanager (TÜV)

Projektmanager (TÜV), Seminar

05.11.2018, Berlin

In diesem Seminar lernen Sie Projektmanagement (PM) für die Praxis. Erfahrene Referenten erläutern Ihnen...

Aufrufe letzte 30 Tage: 2

2018 5November

Berlin

€ 1.594,60

Qualitätsmanager (TÜV) - Teil 1

Qualitätsmanager (TÜV) - Teil 1, Seminar

05.11.2018, Bremen

Mit dem zweiteiligen Kurs qualifizieren Sie sich zum Qualitätsmanager mit abschließendem TÜV -Zertifikat....

2018 5November

Bremen

€ 1.606,50

Unterthemen zu Organisationsentwicklung

Diese Website verwendet Cookies, um bestmögliche Funktionalität bieten zu können. Durch die weitere Nutzung der Webseite stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Weitere Informationen erhalten Sie in unseren Hinweisen zum Thema Datenschutz